Stamattina, alle ore 5.30, è stata sottoscritta l’ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL delle BCC. La trattativa è stata particolarmente difficile, complessa e ha visto impegnate le OOSS e la delegazione di Federcasse fin dalla mattinata di ieri in una trattativa serrata.
Nei prossimi giorni forniremo un documento analitico sui contenuti oggetto del rinnovo. Nel frattempo vi anticipiamo in sintesi alcuni degli istituti che sono stati significativamente migliorati, in coerenza con la piattaforma presentata:
• area contrattuale (ambito di applicazione, appalti, distacchi…..),
• mercato del lavoro (apprendistato, part time …….),
• relazioni sindacali a livello aziendale territoriale e di gruppo,
• assetti professionali (prossima definizione dei profili professionali e ruoli chiave),
• banca delle ore e prestazione lavorativa dei quadri direttivi,
• salute e sicurezza,
• sviluppo sostenibile e politiche sociali,
• assistenza e previdenza,
• rivendicazioni economiche.
I risultati economici sono in linea con quelli ottenuti nel resto del settore del credito. Inoltre sono stati parimenti rivalutati anche i differenziali di trattamenti economici propri del settore del credito cooperativo quale elemento di specificità.
Risorse economiche importanti sono state destinate ai capitoli della previdenza, dell’assistenza e del premio di risultato.
Una particolare attenzione è stata dedicata ai lavoratori più giovani e a quelli con contratto non a tempo indeterminato.
Con l’occasione auguriamo Buone Feste.
Roma, 21 dicembre 2007
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